一、如果是由于主观的个人原因而导致的错误：会中我会坦然的面版对领导的批评权，主动承担责任，并向领导及同事道歉，保证以后不会再犯这样的错误。会后我会主动找到领导，请求领导的原谅，保证以后会谨慎做事，决不让单位因为我再蒙受损失。私下里我会总结这次的教训，找出自己犯错的真正原因，改正缺点。二、如果是由于客观原因而导致错误发生，比如一些设施不健全，政策不完善：会中我会接受领导的批评，不能和领导顶撞，毕竟也是自己预先考虑不周全。会后我会主动找到领导说明情况，提出建议，健全设施，完善政策，以免别的同事遇到这样的情况再犯类似的错误。私下里，我也应该多注意单位的情况，发现问题及时向领导汇报，以免给单位造成损失。