暑假工我在别墅的物业当了保安外保我签了合同干两个月保安

暑假工是不适用劳复动法的制，属于劳务关系
协议没写提前多久辞职，你保留通知单位辞职的录音或者书面材料，写明因为什么原因所有准备什么时间离职，请单位安排交接、结算工资
到期如果单位不交接，不发工资，可以直接起诉单位，要求按实际出勤日发放工资